會(huì)計(jì)與出納誰(shuí)權(quán)力大_會(huì)計(jì)和出納的權(quán)力誰(shuí)更大?
2024-06-24 09:50:44 發(fā)布丨 發(fā)布者:學(xué)樂(lè)佳 丨 閱讀量:2468
內(nèi)容摘要:會(huì)計(jì)與出納誰(shuí)權(quán)力大?這是一個(gè)比較普遍的問(wèn)題,確實(shí)是許多人在職場(chǎng)中遇到的問(wèn)題。在公司中,會(huì)計(jì)和出納全是專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理的最重要角色,但他們的職責(zé)和權(quán)力完...
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會(huì)計(jì)與出納誰(shuí)權(quán)力大?這是一個(gè)比較普遍的問(wèn)題,確實(shí)是許多人在職場(chǎng)中遇到的問(wèn)題。在公司中,會(huì)計(jì)和出納全是專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理的最重要角色,但他們的職責(zé)和權(quán)力完全不同。本文將站在不同的角度分析會(huì)計(jì)和出納的權(quán)力大小,指導(dǎo)讀者要好地了解這兩個(gè)職位。
職責(zé)范圍
會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)范圍差別。會(huì)計(jì)主要注意共同負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理,和賬目的記錄、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。而出納則主要注意負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金管理,包括現(xiàn)金收付、銀行存取款等工作。并且,從職責(zé)范圍上判斷,會(huì)計(jì)的權(quán)力要大于出納。授權(quán)權(quán)限
在公司中,會(huì)計(jì)和出納都是需要我得到授權(quán)才能通過(guò)一些操作。但是,授權(quán)權(quán)限也不同。會(huì)計(jì)大多數(shù)需要額外高層管理人員的授權(quán)才能進(jìn)行一些最重要的財(cái)務(wù)操作,如資金支付、財(cái)務(wù)報(bào)表的審核等。而出納則是需要額外會(huì)計(jì)或高層管理人員的授權(quán)才能通過(guò)一些現(xiàn)金操作,如現(xiàn)金收付、銀行存取款等。并且,從直接授權(quán)權(quán)限上來(lái)說(shuō),會(huì)計(jì)的權(quán)力要小于出納。決策權(quán)
在公司中,會(huì)計(jì)和出納都聯(lián)合財(cái)務(wù)決策,但決策權(quán)也不同。會(huì)計(jì)大多數(shù)聯(lián)合公司的財(cái)務(wù)決策,如投資決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃等。而出納則要注意進(jìn)行現(xiàn)金管理的決策,如現(xiàn)金流量預(yù)估、現(xiàn)金管理政策等。因此,從決策權(quán)上來(lái)看,會(huì)計(jì)的權(quán)力要大于0出納。薪資待遇
在公司中,工資待遇確實(shí)是上級(jí)主管部門(mén)職位權(quán)力的一個(gè)重要的是指標(biāo)。一般來(lái)說(shuō),會(huì)計(jì)的薪資待遇要不考慮出納。這是而且會(huì)計(jì)的職責(zé)范圍更加廣泛,不需要擁有更高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,承擔(dān)更多的責(zé)任。而出納則通常全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理,相對(duì)來(lái)說(shuō)職責(zé)少見(jiàn)單一。晉升空間
在公司中,晉升機(jī)會(huì)也反映職位權(quán)力的一個(gè)重要指標(biāo)。一般來(lái)說(shuō),會(huì)計(jì)的晉升空間要大于0出納。這是是因?yàn)闀?huì)計(jì)的職責(zé)范圍更廣些,要具備更高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,承擔(dān)更多的責(zé)任。而出納則主要全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理,相對(duì)來(lái)說(shuō)職責(zé)特有單一。職業(yè)發(fā)展
在職業(yè)發(fā)展方面,會(huì)計(jì)和出納的發(fā)展方向也完全不同。會(huì)計(jì)也可以向財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理等有高級(jí)職位發(fā)展起來(lái),也這個(gè)可以中,選擇藍(lán)月帝國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師等專(zhuān)業(yè)人士。而出納則可以向財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職位發(fā)展起來(lái),但相對(duì)來(lái)說(shuō)職業(yè)發(fā)展空間少見(jiàn)太遠(yuǎn)。工作難度
在工作難度方面,會(huì)計(jì)和出納的工作難度也有所不同。會(huì)計(jì)要擁有較高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,承擔(dān)相對(duì)多的責(zé)任,而工作難度相對(duì)較高。而出納的工作難度相對(duì)于較小,要注意是參與現(xiàn)金管理和賬務(wù)處理等工作。工作環(huán)境
在工作環(huán)境方面,會(huì)計(jì)和出納的工作環(huán)境也完全不同。會(huì)計(jì)通常在辦公室內(nèi)工作不,必須長(zhǎng)時(shí)間坐在那電腦前接受財(cái)務(wù)處理和分析等工作。而出納則不需要經(jīng)常會(huì)出門(mén)兒進(jìn)行現(xiàn)金收付和銀行存取款等工作,工作環(huán)境相對(duì)來(lái)說(shuō)更靈活。會(huì)計(jì)和出納的權(quán)力大小是相對(duì)于的,取決于它職責(zé)范圍、授權(quán)權(quán)限、決策權(quán)、薪水待遇、晉升空間、職業(yè)發(fā)展、工作難度和工作環(huán)境等因素。只不過(guò)會(huì)計(jì)的權(quán)力要大于0出納,但在公司中,會(huì)計(jì)和出納全是不可缺失的角色,不需要相互協(xié)作,聯(lián)合起來(lái)能完成公司的財(cái)務(wù)管理工作。

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