你是否需要一直在確定下一界一名會計(jì)師？或則你已經(jīng)擁有了一名會計(jì)師，不過才發(fā)現(xiàn)這種職業(yè)并不適合你？這樣，不如我決定下一界一名出納。出納是財務(wù)部門中非常重要的一個職位，他們專門負(fù)責(zé)去處理公司的現(xiàn)金流，必須保證所有的交易都是確切的，而且在明文規(guī)定的時間內(nèi)能夠完成。以下是一些關(guān)於我想知道為什么不做會計(jì)準(zhǔn)備著做出納的原因。

1. 出納工作相對簡單

兩者相比于會計(jì)工作，出納工作要很簡單得多。會計(jì)必須一次性處理公司的全部財務(wù)記錄，除了賬單、報表、預(yù)算其他。而出納只要一次性處理公司的現(xiàn)金流，必須保證全部的交易大都準(zhǔn)的，并且在規(guī)定的時間內(nèi)能夠完成。這意味著出納的工作相對來說越來越快速，不需要太的專業(yè)知識。

2. 出納工作更加靈活

與會計(jì)相比，出納的工作更加靈活。會計(jì)不需要在公司的財務(wù)部門工作，正常情況必須遵守嚴(yán)格的工作時間和規(guī)定。而出納是可以在銀行、商店、甚至是超市等地方工作，工作時間和地點(diǎn)都也很靈話。這相對于一些是想有更多自由時間的人對于是相當(dāng)很有吸引力的。

3. 出納工作有更多的交流機(jī)會

出納是需要與公司的客戶、供應(yīng)商和各個部門參與交流，這意味著他們有更多的機(jī)會能溝通。這是對那些個喜歡打交道的人而言是更加有吸引力的。而會計(jì)的工作通常是的的能夠完成的，與人的機(jī)會相對于較低。

4. 出納工作有更高的需求量

出納是財務(wù)部門中非常重要的一個職位，所以這對出納的需求量也比較好高。哪怕大型企業(yè)還是小型企業(yè)，都必須出納來如何處理公司的現(xiàn)金流。而會計(jì)的需求量相對來說要低一些。

5. 出納工作有更好的薪資待遇

導(dǎo)致出納的工作相對來說更加簡單啊，而他們的薪資待遇也要比較高。據(jù)Glassdoor的數(shù)據(jù)，美國的出納來算年薪為4.5萬美金，而會計(jì)的換算下來年薪為6.8萬美金。可是這個數(shù)字很可能會因地區(qū)和公司而異，但是出納的薪資待遇通常會比會計(jì)高。

6. 出納工作可以為未來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)

出納工作可以為未來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。出納需要處理公司的現(xiàn)金流，這意味著他們不需要具備什么一定的財務(wù)知識和技能。這些知識和技能可以不為未來的職業(yè)發(fā)展拿下基礎(chǔ)，或者下一界一名財務(wù)分析師或是財務(wù)經(jīng)理。

7. 出納工作可以幫助你建立人脈

出納必須與公司的客戶、供應(yīng)商和其它部門接受交流，這意味著他們有更多的機(jī)會成立人脈。這些人脈可以為未來的職業(yè)發(fā)展需要提供幫助，例如找到好些的工作機(jī)會也可以擴(kuò)展業(yè)務(wù)。

8. 出納工作可以提高你的管理能力

出納要全面處理公司的現(xiàn)金流，這意味著他們不需要具備一定的管理能力。他們要切實(shí)保障所有的的交易大都詳細(xì)的，但是在明確規(guī)定的時間內(nèi)成功。那些經(jīng)驗(yàn)是可以幫助你提高你的管理能力，或者管理團(tuán)隊(duì)也可以管理項(xiàng)目。

出納是一個非常重要的職位，他們?nèi)珯?quán)負(fù)責(zé)處理公司的現(xiàn)金流，確保全大部分的交易大都準(zhǔn)確的，另外在法律規(guī)定的時間內(nèi)成功。兩者相比于會計(jì)工作，出納的工作更加簡單的、靈活自如、有更多的交流機(jī)會、有更高的需求量、有更好的薪資待遇、也可以為未來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)、可以幫助你確立人脈、這個可以想提高你的管理能力。如果不是你也在考慮到下一界一名出納，那就那些原因很有可能要讓你更加堅(jiān)定你的決定。