工資調(diào)增怎么做會計分錄,薪資調(diào)整會計分錄的方法
2023-08-24 14:19:05 發(fā)布丨 發(fā)布者:學樂佳 丨 閱讀量:3245
內(nèi)容摘要:工資調(diào)增的會計分錄工資調(diào)增通常涉及兩個賬戶:工資費用賬戶和應(yīng)付工資賬戶。在工資調(diào)增中,工資費用賬戶會增加,反映了公司的工資成本增加。應(yīng)付工資賬戶也會增加,代表了公司的應(yīng)付...
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工資調(diào)增的會計分錄
工資調(diào)增通常涉及兩個賬戶:工資費用賬戶和應(yīng)付工資賬戶。
在工資調(diào)增中,工資費用賬戶會增加,反映了公司的工資成本增加。應(yīng)付工資賬戶也會增加,代表了公司的應(yīng)付工資責任。
以下是工資調(diào)增的會計分錄示例:
1. 假設(shè)公司決定給員工發(fā)放額外的獎金,總額為1000美元。
會計分錄如下:
借:工資費用(增加1000美元)
貸:應(yīng)付工資(增加1000美元)
這筆分錄會將工資費用賬戶借方增加1000美元,并將應(yīng)付工資賬戶貸方增加1000美元。
2. 假設(shè)公司調(diào)整員工的基本工資,增加總額為500美元。
會計分錄如下:
借:工資費用(增加500美元)
貸:應(yīng)付工資(增加500美元)
這筆分錄會將工資費用賬戶借方增加500美元,并將應(yīng)付工資賬戶貸方增加500美元。
通過以上的會計分錄,公司能準確記錄和跟蹤工資調(diào)增所帶來的成本增加和應(yīng)付工資責任的變化。

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