企業(yè)確認(rèn)和發(fā)放員工薪酬時(shí)，一般將應(yīng)付職工薪酬計(jì)入生產(chǎn)成本、應(yīng)付職工薪酬、銀行存款等科目核算，相關(guān)的賬務(wù)處理如何做？

　　應(yīng)付職工薪酬的會(huì)計(jì)分錄

　　1、確認(rèn)時(shí)

　　借：生產(chǎn)成本（生產(chǎn)工人的薪酬）

　　　　制造費(fèi)用（車間主任的薪酬）

　　　　勞務(wù)成本（提供勞務(wù)人員的薪酬）

　　　　管理費(fèi)用（行政管理人員的薪酬）

　　　　銷售費(fèi)用（銷售人員的薪酬）

　　　　在建工程（在建工程人員的薪酬）

　　　　研發(fā)支出（研發(fā)人員的薪酬）

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼

　　　　　　應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　　　　　應(yīng)付職工薪酬——工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)

　　　　　　應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（企業(yè)負(fù)擔(dān)部分）

　　　　　　應(yīng)付職工薪酬——住房公積金等（企業(yè)負(fù)擔(dān)部分）

　　2、發(fā)放時(shí)

　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼

　　　　應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　　　應(yīng)付職工薪酬——工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)

　　　　應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（企業(yè)負(fù)擔(dān)部分）

　　　　應(yīng)付職工薪酬——住房公積金等（企業(yè)負(fù)擔(dān)部分）

　　　　貸：庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款等

　　管理費(fèi)用是什么？

　　管理費(fèi)用是指企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。管理費(fèi)用包括企業(yè)籌建期間發(fā)生的開(kāi)辦費(fèi)、董事會(huì)和行政管理部門在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的或者應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等。

　　應(yīng)付職工薪酬是什么？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬具體包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。