公司員工報(bào)酬普遍在月尾計(jì)提，次月散發(fā)，散發(fā)的報(bào)酬，應(yīng)經(jīng)過(guò)草率員工薪酬科目核算，關(guān)系會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　員工報(bào)酬分錄處置

　　計(jì)提報(bào)酬

　　借：管理用度

　　       貸：草率員工薪酬——報(bào)酬

　　計(jì)提社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)

　　借：管理用度

　　       貸：草率員工薪酬——社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)局部)

　　次月散發(fā)報(bào)酬時(shí)：

　　借：草率員工薪酬——報(bào)酬

　　       貸：其余草率款—社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(部分局部)

　              　倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存現(xiàn)款/銀行入款

　　交納杜保：

　　借：草率員工薪酬——社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)局部)

　　       其余草率款—社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(部分局部)

　　       貸：銀行入款

　　上交部分所得稅：

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交部分所得稅

　        　貸：銀行入款

　　報(bào)酬報(bào)酬總數(shù)囊括企業(yè)依照本質(zhì)散發(fā)的報(bào)酬報(bào)酬總和，不囊括企業(yè)的員工利益費(fèi)、員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、農(nóng)會(huì)經(jīng)費(fèi)以及養(yǎng)老保障費(fèi)、調(diào)理保障費(fèi)、賦閑保障費(fèi)、工傷保障費(fèi)、生養(yǎng)保障費(fèi)等社會(huì)保障費(fèi)和住宅公共積累。

　　重要由六個(gè)局部構(gòu)成：計(jì)時(shí)報(bào)酬、計(jì)件報(bào)酬、獎(jiǎng)金、補(bǔ)助和補(bǔ)助、加班加點(diǎn)報(bào)酬、特出情景下付出的報(bào)酬。

　　草率員工薪酬的相關(guān)賬務(wù)處置

　　付出員工報(bào)酬、獎(jiǎng)金、補(bǔ)助和補(bǔ)助

　　借記“草率員工薪酬-報(bào)酬”科目，貸記“銀行入款”、“倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存現(xiàn)款”等科目;企業(yè)從草率員工薪酬中扣還的百般金錢(qián)(代墊的家眷藥費(fèi)、部分所得稅等)，借記“草率員工薪酬”科目，貸記“銀行入款”、“倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存現(xiàn)款”、“其余應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交部分所得稅”等科目;

　　付出員工利益費(fèi)

　　企業(yè)向員工食堂、員工病院、生存艱巨員工等付出員工利益時(shí)，借記“草率員工薪酬-員工利益”科目，貸記“銀行入款”、“倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存現(xiàn)款”等科目;

　　付出公會(huì)經(jīng)費(fèi)、員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)和交納社會(huì)保障費(fèi)、住宅公共積累

　　借記“草率員工薪酬-農(nóng)會(huì)經(jīng)費(fèi)(或員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保障費(fèi)、住宅公共積累)”科目，貸記“銀行入款”、“倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存現(xiàn)款”等科目;

　　散發(fā)非錢(qián)幣性利益

　　借記“草率員工薪酬-非錢(qián)幣性利益”科目，貸記“專(zhuān)營(yíng)交易收入”科目;企業(yè)付出租借住宅等資產(chǎn)供員工義務(wù)運(yùn)用，借記“草率員工薪酬-非錢(qián)幣性利益”科目，貸記“銀行入款”等科目。