面試是你是什么求職者都要遇到的過程，而是對會計專業(yè)的求職者而言，面試的難度可能會低些一些。在我求職找工作的過程中，我情況了許多次會計面試，每一次面試時都讓我極大。下面我將分享我的個人經(jīng)歷，期望能對正在準(zhǔn)備會計面試的求職者所幫助。

第一次面試：準(zhǔn)備不足

第一次應(yīng)聘時，我根本不會充分準(zhǔn)備。我只不過是簡單點地知道一點了公司的背景和職位要求，還沒有認(rèn)真研究公司的業(yè)務(wù)和財務(wù)狀況。而，在面試中，我被問到了一些我?guī)缀醪淮蚵犚幌碌膯栴}，解釋得太更糟糕。接下來去面試讓我熟悉到了準(zhǔn)備的重要性。

第二次面試：突出自己的優(yōu)勢

第二次面試時時，我打算得更充分了。我認(rèn)真研究了公司的業(yè)務(wù)和財務(wù)狀況，并馬上準(zhǔn)備了一些都能夠突出自己優(yōu)勢的答案。在面試中，我還能夠清楚地地表達(dá)出自己的想法，并可以展示出自己的專業(yè)知識和技能。剛才應(yīng)聘讓我本能到，運(yùn)用對比自己的優(yōu)勢非常重要。

第三次面試：注意形象和禮儀

第三次面試時，我特別注意到了自己的形象和禮儀。我穿著得體，儀表端莊，態(tài)度友好。在面試中，我能夠自信地問問題，并與面試官達(dá)到良好的溝通。這次面試讓我認(rèn)識到，形象和禮儀都是面試中非常重要的一部分。

第四次面試：關(guān)注公司文化

第四次去面試時，我就開始了解公司的文化。我去研究了公司的價值觀和團(tuán)隊文化，并馬上準(zhǔn)備了一些都能夠影像展示自己與公司文化相符的答案。在面試中，我能與面試官談到公司的文化，并展示展示出自己與公司文化所對應(yīng)的的特點。剛才面試時讓我不認(rèn)識到，關(guān)注公司文化也非常重要的。

第五次面試：準(zhǔn)備面試技巧

第五次面試時時，我結(jié)束打算面試技巧。我學(xué)習(xí)了要如何能回答較常見的面試問題，應(yīng)該怎么處理激動情緒，怎么與面試官組建良好的關(guān)系等。在面試中，我能夠自信地別人的問題，并與面試官組建了良好的訓(xùn)練的關(guān)系。這回應(yīng)聘讓我不認(rèn)識到，準(zhǔn)備面試技巧確實是非常重要的。

第六次面試：準(zhǔn)備案例分析

第六次面試時時，我正在馬上準(zhǔn)備案例分析。我研究了公司的業(yè)務(wù)案例，并準(zhǔn)備好了一些能展示自己分析能力的答案。在面試中，我也能比較清晰地分析案例，并做出了合算的解決方案。剛才應(yīng)聘讓我認(rèn)識到，準(zhǔn)備好案例分析也是非常重要的。

第七次面試：準(zhǔn)備自我介紹

第七次面試時，我正在準(zhǔn)備好自我介紹。我怎么學(xué)習(xí)了怎么簡潔明了地詳細(xì)介紹自己，并主體形象自己的優(yōu)勢。在面試中，我還能夠自信地能介紹自己，并影像展示出自己的專業(yè)知識和技能。這回面試時讓我了解到，準(zhǔn)備重新介紹確實是非常重要的。

第八次面試：準(zhǔn)備提問環(huán)節(jié)

第八次應(yīng)聘時，我結(jié)束準(zhǔn)備好提問環(huán)節(jié)。我研究什么了公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展前景，并準(zhǔn)備著了一些能夠可以展示自己關(guān)注公司發(fā)展的問題。在面試中，我都能夠做出細(xì)問題，并與面試官進(jìn)行了深入的交流。接下來面試時讓我認(rèn)識到，打算提問問題環(huán)節(jié)也非常重要的。

是從這些個次面試時，我慢慢的摸索經(jīng)驗，也逐步提高了自己的面試能力。我熟悉到，準(zhǔn)備好是去面試完成的關(guān)鍵，而面試技巧、形象禮儀、公司文化、案例分析、自我介紹和提問環(huán)節(jié)又是非常重要的。期望我的經(jīng)歷能對還在準(zhǔn)備會計面試的求職者有所幫助。